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Descripción de la oferta
La descripción del puesto de psicólogo varía según su especialidad, aunque el objetivo central en 2025 es el estudio del comportamiento humano y la promoción de la salud mental mediante la observación, evaluación e intervención.
1. Funciones Principales (según especialidad)
Clínica: Realiza evaluaciones y diagnósticos de trastornos, ofrece psicoterapia (individual, de pareja o grupal) y desarrolla planes de tratamiento personalizados para mejorar el bienestar emocional.
Organizacional: Se encarga de la gestión del talento, análisis del clima laboral, selección de personal, resolución de conflictos internos y diseño de programas de formación para optimizar la productividad y el bienestar en las empresas.
Educativa: Identifica problemas de aprendizaje o comportamiento en estudiantes, brinda orientación a familias y profesores, y desarrolla estrategias para la resolución de conflictos en entornos escolares.
2. Responsabilidades Generales
Evaluación y Diagnóstico: Aplicar pruebas psicométricas y realizar entrevistas para identificar problemas emocionales, conductuales u organizativos.
Intervención: Implementar programas terapéuticos o de mejora basados en evidencia científica.
Redacción de Informes: Documentar procesos, diagnósticos y avances de manera ética y técnica.
Ética Profesional: Asegurar la confidencialidad, evitar daños y garantizar que sus servicios se utilicen correctamente en beneficio de la sociedad.
3. Requisitos y Perfil del Candidato
Formación: Licenciatura en Psicología (grado de tercer nivel) y, generalmente, una especialización o maestría en el área específica (clínica, laboral, etc.).
Habilidades Blandas (Soft Skills):
Empatía y escucha activa: Fundamentales para establecer una relación de confianza.
Pensamiento crítico: Para analizar casos complejos y tomar decisiones clínicas u organizativas.
Comunicación asertiva: Capacidad para transmitir información técnica de forma clara a pacientes o directivos.
Tendencias 2025: Se valora el manejo de herramientas de salud digital (terapia en línea), conocimientos en neurociencia y la capacidad de integrar Inteligencia Artificial en procesos de evaluación.
Requerimientos
- Educación Mínima: Universidad
- años de experiencia
- Edad: entre 20 y 45 años
18 de diciembre (actualizada)
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Acerca de CONCESIONARIA INTEGRAL -INTERVIAS- S.A.
concesionaria integral es un negocio automotriz que ofrece una amplia gama de servicios bajo un mismo techo, cubriendo todo el ciclo de vida del vehículo para el cliente. Esto incluye la venta de vehículos nuevos y usados, financiación, repuestos, accesorios, y mantenimiento y reparación, buscando ser un punto de contacto único para todas las necesidades automotrices del cliente.
Servicios principales
Venta de vehículos: Ofrece modelos nuevos de diferentes marcas y vehículos usados ce...
concesionaria integral es un negocio automotriz que ofrece una amplia gama de servicios bajo un mismo techo, cubriendo todo el ciclo de vida del vehículo para el cliente. Esto incluye la venta de vehículos nuevos y usados, financiación, repuestos, accesorios, y mantenimiento y reparación, buscando ser un punto de contacto único para todas las necesidades automotrices del cliente.
Servicios principales
Venta de vehículos: Ofrece modelos nuevos de diferentes marcas y vehículos usados certificados.
Servicios postventa: Incluye mantenimiento, reparaciones y venta de repuestos y accesorios.
Opciones de financiación: Se ofrecen diversas alternativas de pago para facilitar la compra.
Servicios adicionales: Algunas pueden incluir suscripciones de vehículos, unidades de servicio móvil y programas de fidelización.
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