Gerente de servicio postventa

Descripción de la oferta

Responsabilidades del puesto:
Responsable de gestionar el equipo de servicio postventa de la empresa para garantizar la satisfacción del cliente.
Gestionar quejas de clientes y brindar soporte técnico.
Optimizar los procesos de servicio postventa para mejorar la eficiencia y la calidad.
Coordinar varios departamentos para garantizar un servicio sin problemas.

Requisitos del puesto:
Título de licenciatura o superior.
1-3 años o más de experiencia en gestión posventa.
Buenas habilidades de comunicación y conciencia de servicio al cliente.
Poseer cierta formación técnica y experiencia en gestión de equipos.

Beneficios:
Bono: bono de desempeño de fin de año y recompensa de incentivo del canal.
Salario anual: 14 sueldos al año
Beneficios de salud: Cobertura médica integral (incluyendo dependientes).
Vacaciones anuales: Las vacaciones anuales pagadas comienzan a partir de 20 días.
Subsidio de transporte: Se proporciona subsidio de transporte.
Beneficios de restauración: subsidio de almuerzo o comidas de empresa.
Desarrollo profesional: Brindar capacitación regular y oportunidades de promoción.
Eventos corporativos: actividades de team building y reuniones de personal.

Horario de trabajo:
Días laborables: Lunes a Viernes, 9:00 - 17:00 horas.

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
• 2 años de experiencia
• Edad: A partir de 30 años

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, service

Hace 5 días

Acerca de SODERAL SOCIEDAD DE DESTILACION DE ALCOHOLES S.A.